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La esclavitud está más vigente que nunca. Parte II

No solo los gobiernos deben combatir este mal, aunque en ellos recae el mayor peso, todos podemos poner nuestro grano de arena.

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Es increíble cómo la esclavitud moderna llega hasta el último rincón de la tierra. Este no es solo un tema de Latinoamérica, sino del mundo entero. Es por eso que muchas organizaciones sin fines de lucro, han decidido hacer algo al respecto e ir en contra de la esclavitud.

No solo los gobiernos deben combatir este mal, aunque en ellos recae el mayor peso, todos podemos poner nuestro grano de arena.

Los Gobiernos o Estados deben prohibir la esclavitud en sus diferentes formas y las prácticas equivalentes en sus propias leyes. También sería necesario invertir en desarrollo sostenible y en la protección y promoción de los Derechos Humanos.

América Latina

Aunque en el mundo entero haya diversos tipos de esclavitud moderna, América Latina ha sido altamente afectado. Hoy en día podemos ver cómo la situación de migración en Venezuela repercute especialmente a los países del sur.

Las fronteras entre países son lugares vulnerables a la trata de mujeres y niños, quienes eventualmente son obligados a prostituirse.

La situación de ilegalidad de muchas venezolanas en Colombia, Chile, Bolivia, Ecuador, entre otros países, las ha obligado a prostituirse o a realizar trabajos forzosos (hasta sin recibir pago) por el hecho de ser migrantes indocumentados.

Otras, han sido engañadas por traficantes que terminaron llevándolas a la prostitución o a la mendicidad. Ni hablar del tema de la xenofobia.

Niños en Perú, especialmente en zonas rurales, trabajan sin cesar. Perú tiene una tasa muy elevada de trabajo infantil.  En el año 2018, este país encabezaba la lista de los países de América Latina con la mayor tasa de trabajo infantil. Más del 21,8 % de niños, niñas y adolescentes trabajaban.

Bolivia, por su parte, tiene como ley que los niños desde los 14 años de edad puedan trabajar. Tienen algunas reglas para esto, pero nadie predijo que al permitir que trabajaran hubiera un gran abandono de sus estudios porque necesitan ayudar a sus familias.

Para el año 2018, solo seis de cada 10 niños que trabajan en Bolivia continuaban estudiando. Este dato no ayuda mucho para que la población salga del círculo de la pobreza.

La trata también pasa en tu país

Las fronteras no detienen la trata, más bien la impulsan. En años anteriores la ONU detectó más de 500 flujos distintos de trata de personas, donde niños, mujeres y hombres eran forzados a cruzar a otros países, sin importar si eran vecinos o hacia otro continente. 

La ONU concluyó que ningún país es inmune a la trata de personas, una forma de esclavitud moderna.

¿Cómo combatir la esclavitud moderna?

  • Lo primero que debemos hacer es conocer acerca del tema, leer y documentarnos para saber cómo identificar la esclavitud moderna.

A través de este conocimiento podemos comenzar a concientizar a las demás personas acerca del impacto negativo de este mal. Reportes informan que por cada caso identificado de trata hay 20 más que no se han identificado. 

  • Lo otro que podemos hacer es ser parte de alguna ONG que combata alguna forma de esclavitud moderna. Hay ONG’s especializadas en la trata infantil, otra en la trata de mujeres, otras en el trabajo forzoso, en prostitución y más. No tienes que trabajar con ellos, pero puedes colaborar para que ellos tengas los recursos para continuar su labor.

Muchas ONG son extranjeras con sedes en países de América Latina. Otras prefieren trabajar desde afuera.

Organizaciones contra la esclavitud

  • ACNUR: aunque su trabajo no es directamente detener la esclavitud moderna, su labor de “salvaguardar los derechos y el bienestar de las personas que se han visto obligadas a huir”, igualmente mantiene en su radar a todos sus refugiados con la intención de que no se conviertan en víctimas de la trata. ACNUR tiene un gran alcance en América Latina y el mundo entero.
  • UNICEF: Abarca a toda la humanidad, pero principalmente a la niñez. También han trabajado en mejorar sus sistemas de estimación y detección trabajando de la mano con otros organismos y con autoridades locales para proteger a las víctimas de la esclavitud moderna.
  • Organización Internacional del Trabajo (OIT): promueven los derechos laborales, fomentan oportunidades de trabajo decente, mejoran la protección social y fortalecen el diálogo al abordar temas de trabajo. Por eso luchan en contra de la explotación o trabajo forzoso en niños, mujeres y hombres.
  • Ayuda en Acción: esta ONG lucha contra la pobreza y la desigualdad. Parte de su misión es la de desarrollar capacidades en las personas y niños que sufren de pobreza, exclusión y desigualdad, para conseguir sus aspiraciones de una vida digna de modo sostenible. Están altamente comprometidos con los Derechos Humanos y la dignidad de las personas.

Hay muchas organizaciones más que están involucradas en la lucha contra la esclavitud moderna, un negocio muy lucrativo y clandestino, al que se le está dando la batalla. ¿Te gustaría ayudar?

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Chat GPT: una inteligencia casi humana

El acelerado auge que ha tenido ChatGPT y otras aplicaciones está posicionando el 2023 como el año de la Inteligencia Artificial

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Inteligencia

La Inteligencia Artificial (IA) está en todas partes. Hoy en día se está aplicando en todo y cada día pareciera que su avance es más notorio. Esta tecnología no es nueva, ya tiene sus años pero continúa siendo un misterio en muchos aspectos.

Lo más reciente es el Chat GPT, una Inteligencia Artificial que te permite tener una conversación, escribir textos, parafrasear, mejorar y hasta sugerir contenido conforme a las indicaciones que le asignemos. Esta página web, en la que puedes registrarte sin costo, está siendo usada por muchos y cada día vemos cómo más personas publican nuevas funciones o consejos para obtener el mejor provecho de la Inteligencia Artificial.

Inclusive, ya hay otras apps o páginas web que usan inteligencia artificial para que tus textos, escritos en ChatGPT no parezcan vacíos, y los hace más amigables para el lector. Así como esta, hay muchas otras más que facilitan el trabajo de muchos.

ChatGPT

La IA ciertamente es inteligente. Esta tecnología está entrenada para hablar con cualquiera. Sus algoritmos deben ser capaces de entender exactamente lo que estás preguntando, incluidos los adjetivos y las variantes que has agregado a la oración, y darte una respuesta coherente. Lo más sorprendente de este chat en particular es su capacidad para brindarle respuestas muy precisas y completas en unos pocos párrafos. Además, en estas respuestas puede expresarse con naturalidad y con información muy precisa.

La Inteligencia Artificial en nuestra vida diaria

De repente estás preguntándote en qué momento de tu vida haces uso de la IA, aunque no uses el ChatGPT. Pues bien, te damos algunos ejemplos:

  • Asistentes de voz. ¿Cuántas veces al día le preguntas algo a tu smartphone? Cuando le preguntas algo y esperas esa respuesta, estás haciendo uso de la IA. Según un estudio realizado por Nielsen un 24 % de los hogares en Estados Unidos ya cuenta con un altavoz inteligente.
  • Navegadores y mapas. Los navegadores, unos sistemas que utilizamos dentro de nuestros automóviles o fuera de ellos y que gracias a la Inteligencia Artificial, nos permite calcular rutas más eficientes, ahorrar tiempo de conducción y mejorar la seguridad.
  • Aplicaciones médicas. La medicina es una de las áreas que se ha visto beneficiada por la IA. Ya se ven algunos hospitales que cuentan con algunas herramientas que usan la Inteligencia, así las máquinas pueden participar hasta de operaciones quirúrgicas con resultados precisos.

Otros de los usos de la IA lo vemos en las aplicaciones de bancos, cosa que la mayoría de las personas utiliza, ya son muy pocos lo que visitan alguna oficina bancaria. Los asistentes de redes virtuales también sn parte de la cotidianeidad y de la IA.

Parece evidente que la Inteligencia Artificial es una tendencia destacada en este 2023. Aunque la tecnología ha existido por un tiempo, se ha vuelto popular de manera rápida al final del 2022 y al inicio del presente año.

Una de las cosas que la hace fascinante es todo lo que aún no sabemos de ella o hasta dónde es su alcance, mientras tanto, ya hay algunas especializaciones que se pueden estudiar para conocer más a fondo esta tecnología.

Así que, como emprendedores y dependiendo de tu tipo de negocio, se pueden adoptar las tecnologías y buscar la forma de hacer nuestros negocios más eficientes a través de ella, siempre considerando ese factor diferencial en tus productos o servicios.

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Las 8 habilidades más demandadas en el 2023

Para tener un equipo ganador en el 2023 hay que rodearse de personas con estas habilidades.

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habilidades

Está comenzando un año y con él se vienen nuevos planes, proyectos, metas, objetivos y habilidades. Como emprendedores, es importante tomar un tiempo para planificar el año que comienza y mirar qué se quiere lograr y cómo hacerlo. Es un tiempo de evaluar los resultados y procesos del año pasado, aprender de lo bueno y desechar lo malo.

Una de las cosas más importantes es pensar en esas habilidades que se pueden ir desarrollando para mejorar y aplicar en tu empresa. Sin importar el área en que te desenvuelvas, desarrollar tus capacidades siempre va a ser positivo y de ayuda, especialmente cuando se emprende.

Para tener un equipo ganador en el 2023 hay que rodearse de un equipo con estas habilidades.

Mira algunas habilidades en las que puedes trabajar:

  1. Habilidades de liderazgo: los emprendedores necesitan ser capaces de dirigir y motivar a un equipo, tomar decisiones importantes y establecer metas a largo plazo para su negocio. Ser un líder puede parecer fácil, algunos inclusive defienden la idea de que se nace siendo líder, pero sin importar si es cierta esta idea, se puede aprender desarrollar el liderazgo en ti.
  2. Habilidades de negociación: los emprendedores necesitan ser capaces de negociar con proveedores, clientes y socios comerciales para obtener los mejores términos y acuerdos. Manejar este tipo de relaciones es siempre una ventaja para cualquier emprendimiento.
  3. Habilidades de marketing y ventas: los emprendedores necesitan ser capaces de promocionar y vender sus productos o servicios eficazmente para atraer y retener clientes. Sí, también puedes recurrir a la ayuda de alguna agencia de Marketing que te ofrezca sus servicios, eso te garantizará obtener los resultados que deseas.
  4. Habilidades financieras: los emprendedores necesitan comprender cómo manejar sus finanzas, hacer proyecciones financieras y tomar decisiones de inversión.
  5. Habilidades de adaptabilidad y resolución de problemas: los emprendedores necesitan ser capaces de adaptarse a los cambios en el mercado y resolver problemas que surgen en el camino. En este mundo tan cambiante, es imprescindible que podamos adoptar las nuevas formas de hacer negocio y de afrontar los cambios para poder resolver problemas.
  6. Habilidades tecnológicas: Los emprendedores deben estar al tanto de las últimas tendencias tecnológicas y ser capaces de utilizarlas para mejorar sus negocios. Dependiendo del tipo de producto o servicio que proveas, mantenerte actualizado con los avances de la tecnología puede facilitarte alcanzar a tu cliente ideal.
  7. Habilidades de comunicación: los emprendedores necesitan ser capaces de comunicarse eficazmente con clientes, empleados y otros interesados en su negocio. La comunicación importa, y forma parte de todo lo que hacemos, así que desarrollar esta habilidad te pondrá en situación de ventaja al saber comunicar lo que deseas.
  8. Habilidades para trabajar en equipo: los emprendedores necesitan ser capaces de trabajar en equipo y colaborar con otros para lograr sus objetivos. El trabajo en equipo siempre es mejor, aunque puedas lograrlo solo, es mejor celebrarlo en grupo, así que forma tu equipo, establece una relación de respeto y confianza con ellos, invierte en ellos y valora sus habilidades. Juntos van a llevar este emprendimiento hacia adelante.

Comienza el año trabajando en ti y en tus planes para que tu negocio persiga una meta y puedas ayudar a otros a cubrir sus necesidades.

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3 conflictos más comunes de emprender con tu pareja

Estar juntos las 24 horas del día, en casa y trabajando puede venir con retos y crear algunos conflictos por causa de la confianza, lo mejor es aprovecharla

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No te dejes llevar por el conflicto, aprovecha la confianza

Cada día vemos más parejas que están emprendiendo juntas y creemos que seguirá siendo una tendencia. Pero, a veces no es fácil cumplir con el rol de esposo (a) y el rol de compañero de trabajo/jefe y pueden surgir algunos conflictos.

Puede que la confianza que existe por el matrimonio o noviazgo se cuele en los negocios y a veces salimos heridos o molestos. Y es que precisamente de esta confianza debemos hacer uso para poder dejar todas las cosas en claro y las cartas sobre la mesa desde un principio.

Es por ello, que queremos hablarte de los conflictos mas comunes que se presentan cuando emprendemos con nuestras parejas.

Conflicto #1. Solo se habla de trabajo

¡Oh sí! El día a día y las responsabilidades del emprendimiento te pueden absorber por completo y es de lo único que hablas día y noche.

Y está bien que aprovechen algunos ratos tranquilos, computadoras apagadas y celulares en silencio para discutir algunos asuntos de negocios, pero eso puedes hacerlo dentro del tiempo de trabajo, con reuniones planificadas.

Estamos seguros de que después de una larga jornada, tu pareja querrá liberar el estrés de alguna otra manera: tomando un café, viendo una película o practicando algunas de sus actividades favoritas para hacer juntos o por separado.

Puede ser complicado no hablar de trabajo, pero debemos hacer el esfuerzo de separar los tiempos: un tiempo para hacer negocios y otro tiempo para compartir en familia.

Conflicto #2. Mezcla de finanzas

Si creías que el punto anterior era complicado, déjame decirte que el tema de finanzas siempre, siempre puede ser más complicado.

Si no cuentas con un administrador y contador para tu empresa, terminarás haciendo una mezcla de las finanzas de la familia con las del emprendimiento. Esto puede suponer un problema porque comienzas a salirte de presupuesto, disponer de los ahorros y tal vez, direccionar de manera incorrecta las inversiones.

¿Qué pasaría si sacarás el dinero de la familia para algo de la empresa y después no puedes cumplir con alguna responsabilidad personal? Es por ello, que es mejor cuando hay cuentas bancarias separadas y profesionales involucrados para ayudarte a mantener tus finanzas en orden.

Conflicto #3. Celos profesionales

Este punto sí que nos pone a reflexionar: ¿existen los celos cuando se trata del trabajo? Pues sí. Así como existen en la pareja (hablamos de celos, no de obsesiones enfermizas), lo que nos ayuda a sentirnos amados y deseados por nuestro esposo (a) o novio (a); también los hay en el ámbito laboral/profesional.

Si alguno de los dos está cerrando un proyecto, una venta o hace algo positivo, no te sientas celoso, eso que pasó termina siendo un logro de ambos. Tampoco te sientas menos que esa persona solo porque lo logró primero o su alcance fue mayor que el tuyo.

No te dejes llevar por el conflicto, aprovecha la confianza
Los logros son de ambos, celebren juntos como pareja

Para eso cada uno desempeña un rol dentro del emprendimiento y los logros que cada cual obtenga, se celebran juntos. Felicítale, anímale a seguir adelante, motívale a ir por más y no quedarse allí. Gócense juntos porque como pareja son uno solo en la casa y en el trabajo.

Puede que existan otros conflictos, pero lo que sí podemos asegurarte es que, con el tiempo, el amor y la confianza que se tienen el uno al otro, las cosas se alinean para que ambos alcancen sus sueños y lleguen a dónde quieran llegar.

No se deje llevar por el conflicto, la madurez y el respeto le ayudará a mantener una sana relación de pareja y laboral.

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